Baar
  60-80%
Job-ID:  8223
Das Unternehmen:

Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen mit anspruchsvollen Produkten und weltweiten Geschäftsbeziehungen.
Qualität, Verlässlichkeit und langfristige Partnerschaften bilden die Grundlage des Unternehmenserfolgs.
Mitarbeitende profitieren von einem vielseitigen Aufgabengebiet, kurzen Entscheidungswegen und einem internationalen Arbeitsumfeld.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als:

Mitarbeiter HR und Finanzen (a)

Ziel der Rolle:

In dieser vielseitigen Funktion übernehmen Sie Verantwortung für zentrale Aufgaben im HR, in der Administration sowie in ausgewählten Finanzprozessen. Sie arbeiten eng mit verschiedenen internen und externen Ansprechpartnern zusammen und tragen aktiv zur Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen bei.

 

Benefits:

  • Abwechslungsreiche Funktion mit viel Eigenverantwortung
  • Internationales Arbeitsumfeld
  • Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
  • Spannende Projekte und Mitgestaltungsmöglichkeiten
  • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Modernes Arbeitsumfeld und zeitgemässe Arbeitsbedingungen
  • Kollegiales und wertschätzendes Team
  • Langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen 
Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung bei allgemeinen Administrations- und Backoffice-Aufgaben
  • Telefonische Betreuung und Beratung von Kunden
  • Mithilfe bei der Ersatzteilbewirtschaftung und Garantieabwicklung
  • Pflege von Stammdaten sowie Bearbeitung administrativer Prozesse
  • Koordination und Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und internen Fachbereichen
  • Unterstützung des Teams im operativen Tagesgeschäft
Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Weiterbildung
  • Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion
  • Erfahrung in HR-Administration und Recruiting
  • Freude an einem vielseitigen Aufgabengebiet mit administrativen und organisatorischen Aufgaben
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Französischkenntnisse von Vorteil
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
  • Erfahrung mit ERP-Systemen von Vorteil